Contestation licenciement

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**[VOTRE NOM ET PRENOM]**
**[VOTRE ADRESSE]**
**[VOTRE TELEPHONE]**
**[VOTRE EMAIL]**

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A l'attention de :
**[NOM DE L'EMPLOYEUR OU DE L'ENTREPRISE]**
**[ADRESSE DE L'EMPLOYEUR OU DE L'ENTREPRISE]**

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## **OBJET : Contestation de licenciement**

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Madame, Monsieur,

Par la présente, je me permets de contester formellement le licenciement dont j’ai fait l’objet en date du **[DATE DE RECEPTION DE LA LETTRE DE LICENCIEMENT]**, notifié par votre lettre recommandée en date du **[DATE DE LA LETTRE DE LICENCIEMENT]**.

En effet, ce licenciement me semble dépourvu de cause réelle et sérieuse, au sens des dispositions de l’article L1232-1 du Code du travail, qui impose à l’employeur de justifier d’un motif valable et objectif.

Je vous rappelle que selon l’article L1235-2 du Code du travail, en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse, le salarié peut prétendre à des dommages-intérêts.

Plus précisément, je conteste les motifs invoqués dans votre lettre, à savoir **[EXPOSER LES MOTIFS INVOQUES PAR L'EMPLOYEUR]**, qui ne correspondent pas à la réalité des faits et ne respectent pas les procédures prévues par la loi, notamment :

- Le non-respect de la procédure contradictoire prévue à l’article L1232-2 du Code du travail ;
- L’absence de preuves tangibles justifiant le motif invoqué ;
- Toute autre irrégularité constatée (à préciser).

En conséquence, je vous demande de bien vouloir reconsidérer votre décision et de procéder à la réintégration dans mes fonctions ou, à défaut, à une indemnisation conforme aux dispositions légales et jurisprudentielles en vigueur.

Je vous informe que, sans réponse de votre part sous un délai de quinze (15) jours à compter de la réception de ce courrier, je me verrai dans l’obligation de saisir le Conseil de prud’hommes compétent afin de faire valoir mes droits.

Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.

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Fait à **[VILLE]**, le **[DATE DU JOUR]**
Signature :
______________________
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Le délai usuel est de 8 à 15 jours selon la nature de la demande. Certains textes prévoient des délais spécifiques. Ce modèle intègre les délais conformes à la réglementation applicable.